Processo de recrutamento de funcionários: as etapas

Você é um gerente e deve recrutar um novo funcionário. Aqui está uma folha de ferramentas que apresenta as principais etapas de um recrutamento: um processo em 3 fases.

Objetivos e desafios do processo de recrutamento

Processo de recrutamento de 3 etapas

A equação a resolver parece simples: encontre o candidato mais próximo do perfil que você determinou. No entanto, na prática, o recrutamento é uma arte difícil. Fatores humanos, difíceis de avaliar, entram em jogo no processo – assim como os resultados de um recrutamento tornam-se incertos se a qualificação a montante da posição e o perfil buscado não forem precisos o suficiente.

Outro ponto de vigilância: integração . Todo o esforço e profissionalismo envolvidos na seleção dos candidatos podem ser aniquilados se a fase de integração for negligenciada. Dados os desafios do recrutamento, é melhor ser rigoroso do início ao fim do processo.

As etapas de recrutamento

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